Stanovte cieľ
Vyberte roly, prístupy a postup pre Správa kandidátov a respondentov podľa potrieb projektu.
F01Funkcia Interviewly F01
Správa kandidátov a respondentov
Usporiadaný prehľad všetkých kandidátov a respondentov — stavy, štítky, jazyky a poznámky — bez tabuliek a zabudnutých nadväzujúcich krokov.
Jasnejšia cesta od práce k rozhodnutiu
Usporiadaný prehľad všetkých kandidátov a respondentov — stavy, štítky, jazyky a poznámky — bez tabuliek a zabudnutých nadväzujúcich krokov.
Používajte štruktúrované informácie, ktoré sa ľahšie porovnávajú, odovzdávajú, kontrolujú a vykazujú.
Udržujte ľudí, podklady a ďalší úkon prepojené počas celého procesu.
Čo váš tím dokáže
Spojte profily, kontakty viazané na súhlas, priebeh skríningu, poznámky a ďalšie kroky do jedného prehľadného pohľadu pre nábor a výskum.
Úplný rozsah funkcie
Funkcia zahŕňa celý prevádzkový rozsah definovaný pre Interviewly a spája všetky podstatné prvky v jednom nadväzujúcom postupe.
- Usporiadaný prehľad všetkých kandidátov a respondentov — stavy, štítky, jazyky a poznámky — bez tabuliek a zabudnutých nadväzujúcich krokov.
- Spojte profily, kontakty viazané na súhlas, priebeh skríningu, poznámky a ďalšie kroky do jedného prehľadného pohľadu pre nábor a výskum.
- Každý profil uchováva kontakty, zručnosti, prax, CV a dokumenty; databázu možno prehľadávať, triediť a filtrovať, záznamy importovať a osoby pozývať do procesu.
Ako to funguje v Interviewly
Pracujte v spoločnom priestore
Spojte profily, kontakty viazané na súhlas, priebeh skríningu, poznámky a ďalšie kroky do jedného prehľadného pohľadu pre nábor a výskum.
Pokračujte s úplným záznamom
Priebeh, podklady a ďalšie úkony zostávajú k dispozícii na kontrolu a reportovanie.
Candidate screening
Revolutionizing Candidate Management with Interviewly
Introduction: In today's competitive job market, effective candidate management is vital for successful recruitment.
Candidate experience
Enhancing Candidate Engagement with AI-Powered Interview Tools
Recruitment is not only about selecting the right person. It is also about creating a process that candidates are willing to complete.
Data security
The Crucial Role of Data Security in AI-Powered Hiring
Recruitment and research interviews involve sensitive information. Candidates share career history, contact details, salary expectations, skills, assessments and sometimes personal circumstances.
Zistite, ako Interviewly podporí vašu prevádzku
Prepojte nábor, výskum a rozhovory na jednej platforme pre tím aj účastníkov.